Personalreferent (m/w) Recruiting

zur Verstärkung unseres Personal-Teams als Elternzeitvertretung gesucht!

 

• Sie wollen das kontinuierliche Unternehmenswachstum mit der Rekrutierung neuer Mitarbeiter für einen festgelegten Verantwortungsbereich unterstützen?
• Sie möchten den gesamten Prozess des Bewerbermanagements – über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zur Vertragsgestaltung – übernehmen?
• Sie haben Freude an der Beratung von Mitarbeitern, Fach- und Führungskräften bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen?
• Sie begeistern sich für die Mitwirkung an HR-Projekten sowie für die Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse?

 

Sind Sie unser neuer Kollege (m/w)?                  

• Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen idealerweise Praxiserfahrung im Bereich Recruiting mit.
• Sie verfügen über erste Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht.
• Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie sind kommunikationsstark und zeichnen sich durch eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise aus.

 

Was dürfen Sie von uns erwarten?

• eine umfangreiche Einarbeitung in einem Team mit sehr familiärer Atmosphäre
• die Mitarbeit in einem Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition und Erfahrung
• eine spannende Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiheit und Verantwortung in einem internationalen Team
• ein kollegiales, hilfsbereites und inspirierendes Arbeitsumfeld
• ausgezeichnete Familienfreundlichkeit

 

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bitte die Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen nicht vergessen). Bitte nutzen Sie die Möglichkeit der elektronischen Bewerbung.